De Dienst Sociale Ontwikkeling en Solidariteit – DHR Groep nodigen u graag uit op dinsdag 27 maart 2012 in Brussel voor hun 6de MVO-colloquium over het thema
“MVO in tijden van crisis :
een mooie kans voor de toekomst van ondernemingen”
De huidige economische en sociale crisis stelt de suprematie van "steeds meer, steeds sneller" in vraag, een heel andere opvatting dan die van MVO die pleit voor de creatie van duurzame waarde voor de bedrijven.
Praktische informatie :
Het colloquium vindt plaats op dinsdag de 27 maart 2012 van 8u15 tot 16u00 op de hoofdzetel van GDF SUEZ in zaal Atrium, Troonplein, 1 – 1000 Brussel.
Op dit colloquium zullen we het maatschappelijk beleid van de Groep en de uitdagingen op het gebied van MVO toelichten. Voor welke uitdagingen staan we in deze tijden van crisis en hoe kunnen we er constructief op inspelen met de juiste tools? In de namiddag wordt de plaats van de sociale netwerken in MVO initiatieven besproken.
Wij danken u bij voorbaat om ons te informeren over uw deelname aan het colloquium door te klikken op deze link die u naar het online inschrijfformulier zal richten. http://surveys.gdfsuez.com/runet/client/profilReponse?d=156770&kd=Jl6PW&LANGUE=nl-be
Inschrijvingen zijn open tot 19 maart 2012, maar wij raden u aan om vroeg te registreren om optimaal de sessies van de dag te kunnen voorbereiden.
Hieronder kan u het programma van de dag ontdekken, onder voorbehoud van eventuele wijzigingen.
08 :15 - 09 :05 Verwelkoming van de deelnemers
Jacques Spelkens (GDF SUEZ)
09 :05 - 09 :20 Inleiding tot thema’s van de dag
Christelle Martin (DRH Groep – GDF SUEZ)
09 :20 - 09 :35 MVO in tijden van crisis – Globale visie
Jean-Louis Moreau (Historicus)
09 :35 - 09 :50 Ontwikkeling van de MVO in België
Jacques Spelkens (Hoofd van het Departement Ontwikkeling MVO Netwerken - GDF SUEZ)
09 :50 - 10 :30 Debat over het thema van de dag
Jacques Spelkens (GDF SUEZ)
Patrizia Zanoni (Docent aan de Universiteit Hasselt)
Brigitte Hudlot (Docent aan het ICHEC - Brussel)
10 :45 - 11 :30 Rondetafels met als thema’s :
* Maatschappelijke aanvaardbaarheid : draagt MVO bij tot een betere aanvaarding van het bedrijf in zijn omgeving ?
* Commitment : versterkt MVO het saamhorigheidsgevoel van de werknemers binnen de onderneming ?
* Diversiteit en Multiculturaliteit : groeifactoren voor het bedrijf ?
11 :30 - 12 :00 Externe getuigenis
Anne Lesandré (HR Manager – Care)
12 :00 – 12 :30 Conclusies van de rondetafels
12 :30 – 12 :45 Conclusies van de morgen
Emmanuel van Innis (Lid van het Uitvoerend Comité – Raadgever bij de Voorzitter Directeur Generaal– GDF SUEZ)
Marc Janssens de Varebeke (Directeur Compensation & Benefits DHR - GDF SUEZ)
12 :45 – 13 :00 Aanbevelingen en concrete acties
Patrick Bonnet (Directeur van de Dienst Sociale Ontwikkeling en Solidariteit – GDF SUEZ)
13 :00 – 13 :10 Inleiding en instructies over de activiteiten in de namiddag
13 :10 – 14 :10 Solidaire Lunch
14 :10 – 14 :15 Inleiding tot de Sociale Netwerken binnen de onderneming
Jacques Spelkens (GDF SUEZ)
14 :15 – 15 :40 SolidarNet : het Sociaal Netwerk van de MVO
Getuigenissen van gebruikers
Rondetafels over sociale netwerken binnen de onderneming
Coopérative de Communication
15 :40 – 16 :00 Algemene conclusie van het colloquium
Patrick Bonnet (Directeur van de Dienst Sociale Ontwikkeling en Solidariteit – GDF SUEZ)
No comments:
Post a Comment